Запись об увольнении работника в связи с нарушением установленных правил приема на работу в личной карточке работника (Образец заполнения)
Тематика документа: Труд
Файл текстовой версии: 1,3 кб
Поделиться:
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Основание прекращения трудового договора (увольнения): нарушение ---------- установленных правил приема на работу, п. 3 ст. 44 Трудового кодекса --------------------------------------------------------------------------- Республики Беларусь. --------------------------------------------------------------------------- Дата увольнения "26" июля 2012 г. -- ---- -- Приказ N 98-к от "26" июля 2012 г. -- ---- -- Работник отдела кадров инспектор по кадрам Подпись И.И.Сергеева -------------------- ------------------- ------------------ должность личная подпись инициалы, фамилия Работник Подпись А.В.Копейко ------------------- ------------------ личная подпись инициалы, фамилия
Приложения к документу:
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме «Труд»:
- Запись об увольнении работника в связи с неизбранием на должность по конкурсу в личной карточке работника (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в связи с отказом от перевода на работу в другую местность вместе с нанимателем в личной карточке работника (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в связи с переходом на выборную должность в личной карточке работника (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в связи с призывом на военную службу в личной карточке работника (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен государству, установлен вступившим в законную силу решением о привлечении к административной ответственности) (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен государству, установлен вступившим в законную силу решением суда) (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен физическим лицам, установлен вступившим в законную силу решением о привлечении к административной ответственности) (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен физическим лицам, установлен вступившим в законную силу решением суда) (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен юридическим лицам, установлен вступившим в законную силу решением о привлечении к административной ответственности) (Образец заполнения)
- Запись об увольнении работника в соответствии с абз. 3 подп. 2.10 п. 2 декрета № 29 в личной карточке работника (ущерб причинен юридическим лицам, установлен вступившим в законную силу решением суда) (Образец заполнения)
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.
- Все договоры
- Все бланки
- Авторский договор, авторский заказ
- Агентский, субагентский договор и соглашение
- Договор аренды, субаренды: недвижимости, имущества
- Договор банковского счета, вклада-депозита, обслуживания
- Брачный договор, контракт, семья
- Договор безвозмездного пользования, оказания услуг
- Договор возмездного оказания услуг
- Договор гарантии и гарантийного обслуживания
- Договор дарения, пожертвования
- Договор доверительного управления
- Договор займа, беспроцентного займа
- Договор задатка, аванса
- Договор залога недвижимости, имущества, прав
- Договор комиссии, субкомиссии на покупку, продажу
- Договор концессии, франчайзинга
- Договор купли-продажи товара, имущества, акций
- Договор лизинга, сублизинга, финансовой аренды
- Лицензионный, сублицензионный договор
- Договор мены, бартера, обмена
- Договор найма, поднайма жилого помещения
- Договор на выполнение работ, оказание услуг
- Договор обучения, стажировки, переподготовки
- Договор перевода долга
- Договор подряда, субподряда
- Договор поручения, договор поручительства
- Договор поставки товара, продукции, оборудования
- Договор представительства: юридического, коммерческого
- Договор о совместной деятельности
- Договор страхования, перестрахования
- Договор уступки требований, договор цессии
- Договор хранения товара, имущества
- Трудовой договор, контракт, соглашение
- Удостоверительная надпись
- Прочие договора