Типовой договор о переселении безработного и членов его семьи на новое место жительства и работы
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Утвержден
постановлением Минтруда
от 27.06.1996 N 51
______________________________ (наименование нанимателя) в лице руководителя _________________________________ (должность, фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)) действующего на основании ______________________________ именуемого в дальнейшем "Наниматель", с одной стороны, гражданин(ка) ______________________________ документ, удостоверяющий личность серии (при наличии) ______ N ____________ идентификационный номер (при наличии) ___________ проживающий(ая) по адресу: _______________________ именуемый(ая) в дальнейшем "Гражданин", с другой стороны, а также действующие на основании положения _____________ органа по труду, занятости и социальной защите ________________________ гор(рай)исполкома в лице начальника ________________________ именуемого в дальнейшем "Орган по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного", с третьей стороны, и _______________________ орган по труду, занятости и социальной защите ________________________ гор(рай)исполкома в лице начальника ______________________ именуемый в дальнейшем "Орган по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя", с четвертой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Осуществление переселения Гражданина и членов его семьи на новое место жительства по направлению органа по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного и заявке Нанимателя.
2. Обязанности сторон
2.1. Орган по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного обязуется:
направить Гражданина и членов его семьи на новое место жительства в соответствии с заявкой Нанимателя.
2.2. Наниматель обязуется:
2.2.1. принять на работу Гражданина в качестве ________________ (профессия, квалификация, должность, условия оплаты труда) не позднее ______________ (дата) заключив с ним трудовой договор (контракт) без установления срока испытания;
2.2.2. предоставить семье Гражданина в следующем составе:
------------------------------------------------------------------- ¦Фамилия, собственное¦Родственные отношения ¦ Год рождения ¦ ¦ имя, отчество (если¦ к Гражданину ¦ ¦ ¦таковое имеется) ¦ ¦ ¦ +--------------------+-------------------------+------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ---------------------+-------------------------+-------------------
для постоянного проживания жилое помещение (дом, квартиру, комнату в ______________) по адресу: __________________________________ общей площадью __________ кв.м, жилой площадью ___________ кв.м, состоящее из _________ жилых комнат _________ (другого помещения) с "__" _____________ ____ г. на следующих условиях:
2.2.3. предоставить дополнительно _____________________________ на следующих условиях: ________________________________
2.2.4. предоставить органу по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя информацию о:
заключении трудового договора с Гражданином;
расторжении трудового договора с Гражданином в случае его расторжения в течение 12 месяцев с даты трудоустройства Гражданина.
2.3. Орган по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя обязуется:
2.3.1. выплатить Гражданину в срок до 5 дней с даты трудоустройства у Нанимателя денежные средства в размере семикратной (девятикратной) величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, действующего на дату трудоустройства безработного у Нанимателя;
2.3.2. возместить Гражданину в срок до 5 дней с даты трудоустройства у Нанимателя расходы на переезд гражданина и членов его семьи (расходы по проезду, перевозке имущества, дополнительные личные расходы (суточные) за время нахождения в пути) при представлении подтверждающих документов;
2.3.3. в случае оплаты расходов на переселение Гражданина и членов его семьи (расходы по проезду, перевозке имущества, дополнительные личные расходы (суточные) за время нахождения в пути) непосредственно Нанимателем расходы возмещаются Нанимателю.
2.4. Гражданин обязуется:
2.4.1. прибыть в период с "__" ___________________ ____ г. по "__" ______________ ____ г. с членами семьи к Нанимателю для постоянного проживания с семьей на жилплощади, предоставляемой согласно подпункту 2.2.2 настоящего договора;
2.4.2. в срок, указанный в подпункте 2.2.1, приступить к работе по должности, профессии, квалификации;
2.4.3. не расторгать трудовой договор с Нанимателем по своему требованию в течение 12 месяцев с даты трудоустройства.
3. Ответственность сторон
3.1. Наниматель в случае невыполнения принятых по настоящему договору обязательств возмещает в двухнедельный срок органу по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя все расходы, связанные с переездом безработного и членов его семьи на новое место жительства (в том числе и выплаченные органом по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя Гражданину и членам семьи денежные средства).
3.2. Если Гражданин, переселившийся на новое место жительства, в течение двух недель после срока, указанного в подпункте 2.2.1 настоящего договора, не приступит к работе, а также проработает у нанимателя менее 12 месяцев, он обязан вернуть органу по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя расходы, связанные с переездом самого Гражданина и членов его семьи на новое место жительства (в том числе и денежные средства, выплаченные органом по труду, занятости и социальной защите Гражданину и членам семьи), и уплатить штраф Нанимателю в размере пятикратной величины бюджета прожиточного минимума.
3.3. Гражданин, отказавшийся от выполнения подписанного им договора без уважительных причин, возмещает органу по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя все расходы, связанные с переездом безработного и членов его семьи на новое место жительства, предусмотренные договором.
4. Дополнительные условия
4.1. Условия предоставления Нанимателем жилой площади Гражданину оговариваются отдельным документом.
4.2. По согласию сторон договор может быть изменен или дополнен в период его действия путем подписания дополнительного соглашения.
5. Срок действия договора и адреса сторон
5.1. Договор заключен по (на какой срок) ___________________________________________ и вступает в силу с даты подписания всеми сторонами.
5.2. Договор составлен в четырех экземплярах и направляется:
Нанимателю;
Гражданину;
Органу по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного;
Органу по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя.
6. Юридические адреса сторон
Орган по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного _____________________________ (наименование, адрес)
расчетный счет _______________________________
УНП __________________________________________
Орган по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя ______________________________ (наименование, адрес)
расчетный счет _______________________________
УНП __________________________________________
Наниматель ______________________________ (полное наименование, юридический адрес)
расчетный счет _______________________________
УНП __________________________________________
Подписи сторон:
Орган по труду, занятости и социальной защите по месту регистрации безработного ______________________ ___________________ (должность, подпись) (инициалы, фамилия) М.П. Гражданин ____________ ___________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Наниматель ____________________ ___________________ (должность, подпись) (инициалы, фамилия) М.П. Орган по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения нанимателя ______________________ ___________________ (должность, подпись) (инициалы, фамилия) М.П.
Приложения к документу:
- Типовой договор о переселении безработного и членов его семьи на новое место жительства и работы.pdf (Adobe Reader)
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме:
- Типовой договор о совместном домовладении
- Типовой договор создания объекта долевого строительства с использованием государственной поддержки и (или) с ограниченной прибылью застройщика (Форма)
- Типовой договор управления общим имуществом
- Экспортный договор на условиях 100-процентной предоплаты
- Экспортный договор с отсрочкой платежа
- Типовой договор найма жилого помещения государственного жилищного фонда в общежитии
- Типовой договор поднайма жилого помещения государственного жилищного фонда
- Трудовой договор на время отсутствия основного работника (Образец заполнения)
- Типовой договор найма жилого помещения (части жилого помещения), принадлежащего обязанным лицам на праве собственности
- Типовой договор найма жилого помещения частного жилищного фонда организаций
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.
- Все договоры
- Все бланки
- Авторский договор, авторский заказ
- Агентский, субагентский договор и соглашение
- Договор аренды, субаренды: недвижимости, имущества
- Договор банковского счета, вклада-депозита, обслуживания
- Брачный договор, контракт, семья
- Договор безвозмездного пользования, оказания услуг
- Договор возмездного оказания услуг
- Договор гарантии и гарантийного обслуживания
- Договор дарения, пожертвования
- Договор доверительного управления
- Договор займа, беспроцентного займа
- Договор задатка, аванса
- Договор залога недвижимости, имущества, прав
- Договор комиссии, субкомиссии на покупку, продажу
- Договор концессии, франчайзинга
- Договор купли-продажи товара, имущества, акций
- Договор лизинга, сублизинга, финансовой аренды
- Лицензионный, сублицензионный договор
- Договор мены, бартера, обмена
- Договор найма, поднайма жилого помещения
- Договор на выполнение работ, оказание услуг
- Договор обучения, стажировки, переподготовки
- Договор перевода долга
- Договор подряда, субподряда
- Договор поручения, договор поручительства
- Договор поставки товара, продукции, оборудования
- Договор представительства: юридического, коммерческого
- Договор о совместной деятельности
- Договор страхования, перестрахования
- Договор уступки требований, договор цессии
- Договор хранения товара, имущества
- Трудовой договор, контракт, соглашение
- Удостоверительная надпись
- Прочие договора