Ведомость учета выполненных работ (Форма № П-24 (хлеб))
Тематика документа: Бухучет
Файл текстовой версии: 15,2 кб
Поделиться:
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Утверждена приказом Минсельхозпрода от 14.06.2011 N 233
Лицевая сторона формы N П-24 (хлеб)
Форма N П-24 (хлеб)
Организация __________________________
Ведомость N _______
учета выполненных работ
за ______________ 20__ г.
Бригада ______________________
----------------------------------------------------------------------------
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Выработано годной продукции ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ по числам месяца ¦
¦ N ¦Наименование¦Номенклатурный¦ Единица +-----T-----T-----T-----T-----T--+
¦п/п¦ продукции ¦ номер ¦измерения¦1 ¦2 ¦3 ¦4 ¦5 ¦6 ¦7 ¦8 ¦9 ¦10¦11¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦16¦17¦18¦19¦20¦21¦22¦23¦24¦25¦26¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ Итого:¦ x ¦ x ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------------+--------------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+---
Начальник цеха (мастер) ______________________ Бригадир ___________________
Лицевая сторона формы N П-24 (хлеб)
Форма N П-24 (хлеб)
------------------------------------------------
¦Код по ОКПО¦Организация¦Месяц¦ Цех ¦Код затрат¦
+-----------+-----------+-----+-----+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
------------+-----------+-----+-----+-----------
---------------------------------------------------------------------------
¦ ¦ ¦ ¦ Нормативы ¦ Всего ¦
+-----T-----T--+ ¦ В том числе +---------------+---------------------+
¦12¦13¦14¦15¦ ¦Итого¦за праздничные¦Время ¦ ¦Нормо-¦Сумма сдельной¦
+--+--+--+--+--+ ¦ дни за ___ ¦на ___¦Расценка¦ часы ¦ заработной ¦
¦27¦28¦29¦30¦31¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ платы (руб.) ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ x ¦ x ¦ ¦ ¦
---+--+--+--+--+-----+--------------+------+--------+------+---------------
Нормировщик ______________________________________________
Оборотная сторона формы N П-24 (хлеб)
Для бригадного расчета
---------------------------------------------------------------------------------------------------
¦ ¦Величина сдельного¦ ¦ Премии за счет себестоимости ¦
¦ Сдельный ¦ приработка на ¦ Коэффициент +----------------------------------------------------+
¦приработок¦единицу расчетных ¦качества труда¦ величина ¦величина премии с ¦величина премии на¦
¦ ¦ величин ¦ бригады КТУ ¦премии (руб.) ¦учетом КТУ (руб.) ¦ единицу суммы ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦расчетных величин ¦
+----------+------------------+--------------+--------------+------------------+------------------+
¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦
+----------+------------------+--------------+--------------+------------------+------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+------------------+--------------+--------------+------------------+-------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Отработано часов по числам месяца ¦
¦ N ¦Фамилия ¦ ¦ ¦ ¦Табельный+-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----+
¦п/п¦ и ¦Категория¦Профессия¦Разряд¦ N ¦1 ¦2 ¦3 ¦4 ¦5 ¦6 ¦7 ¦8 ¦9 ¦10¦11¦12¦13¦14¦15¦ ¦
¦ ¦инициалы¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦16¦17¦18¦19¦20¦21¦22¦23¦24¦25¦26¦27¦28¦29¦30¦31¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+
¦ Итого: ¦ X ¦ X ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-------------+---------+---------+------+---------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+---
Оборотная сторона формы N П-24 (хлеб)
---------------------------------------------------------------------------------------------------
¦ Премии из других источников ¦ ¦
+-------------------------------------------------------------------------------+% выполнения норм¦
¦ Величина премии ¦ из других источников с ¦величина премии на единицу суммы¦ ¦
¦ (руб.) ¦ учетом КТУ (руб.) ¦ расчетных величин ¦ ¦
+-----------------+----------------------------+--------------------------------+-----------------+
¦ 18 ¦ 19 ¦ 22 ¦ 23 ¦
+-----------------+----------------------------+--------------------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
------------------+----------------------------+--------------------------------+------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------
¦ ¦ Из них ¦ ¦ Вид оплаты (шифр) ¦
¦ Итого +------------------+ +---------------------------------------------------------+
¦отработано ¦ ¦ ¦ ¦Тарифная¦Коэффи-¦Расчетная¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦праздничных¦ночных¦Часовая ¦зарплата¦ циент ¦величина ¦ ¦ Премии ¦Премия из ¦
¦ ¦ ¦ ¦тарифная¦ за ¦трудо- ¦ для ¦ Сдельный ¦за счет ¦ других ¦
+-----------+-----------+------+ ставка ¦отрабо- ¦ вого ¦ распре- ¦приработок¦себесто-¦источников¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ танное ¦участия¦ деления ¦ с учетом ¦имости с¦ с учетом ¦
¦дней¦часов ¦дней¦часов ¦часов ¦ ¦ время, ¦ (КТУ) ¦ прира- ¦ КТУ, руб.¦ учетом ¦ КТУ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ руб. ¦ за ¦ ботка и ¦ ¦ КТУ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ месяц ¦ премии ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----+------+----+------+------+--------+--------+-------+---------+----------+--------+----------- Приложения к документу:
- Ведомость учета выполненных работ (Форма № П-24 (хлеб)).pdf (Adobe Reader)
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме «Бухучет»:
- Ведомость учета выполненных работ (Форма № П-25 (хлеб))
- Ведомость учета движения молока (Форма 414-АПК)
- Ведомость учета депонированной оплаты труда (субсчет 76-5). Форма № 53-АПК
- Ведомость учета затрат на производство. Форма № В-3
- Ведомость учета материальных ценностей, товаров и тары. Форма № 46-АПК
- Ведомость учета накопления драгоценных металлов. Форма № 16-ДМ
- Ведомость учета недостач и потерь. Форма № 54-АПК
- Ведомость учета операционных и внереализационных доходов и расходов. Форма № 65-АПК
- Ведомость учета оплаты труда. Форма № В-8
- Ведомость учета основных средств, нематериальных активов, начисленных амортизационных отчислений. Форма № В-1
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.