Примерная анкета опроса работников об условиях и охране труда в организации
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Утверждена рекомендациями Минтруда и соцзащиты от 28.05.2007 N 73
В связи с разработкой проекта коллективного договора просим Вас заполнить предлагаемую анкету.
1. Удовлетворяют ли Вас условия труда?
1.1. Да
1.2. Нет
2. Если состояние условий и охраны труда Вас не удовлетворяет, то какие конкретно проблемы требуют первоочередного решения?
2.1. Организация рабочих мест
2.2. Состояние оборудования
2.3. Состояние производственной среды (указать конкретные факторы - обвести кружками те номера ответов, которые наиболее соответствуют Вашему мнению или дать свои дополнительные ответы):
2.3.1. физические факторы
2.3.2. химические факторы
2.3.3. биологические факторы
2.3.4. психофизиологические факторы
4. Обеспеченность санитарно-бытовыми помещениями
4.1. удовлетворительная
4.2. неудовлетворительная
5. Обеспеченность средствами индивидуальной защиты
5.1. соответствует условиям труда
5.2. не соответствует условиям труда
6. Другие недостатки в области охраны труда ___________________
7. Как изменились условия Вашего труда по сравнению с 20____ годом?
7.1. Улучшились
7.2. Ухудшились (укажите, по каким параметрам)
7.3. Остались на прежнем уровне
8. Достаточно ли полно были отражены в коллективном договоре за прошедший период проблемы Вашей организации по охране труда:
8.1. Да, отражены все основные проблемы
8.2. Отдельные проблемы не отражены (указать, какие)
_______________________________________________________________
9. Ваши предложения для включения в коллективный договор:
_______________________________________________________________
10. Ваша оценка работы, проводимой в организации по улучшению условий труда:
10.1. Все вопросы решаются своевременно
10.2. Решаются лишь отдельные вопросы
10.3. Работа проводится от случая к случаю
11. Некоторые сведения о себе:
Ваш пол __________
Ваш возраст ____________
Профессия (должность) _________________________________________
Стаж работы в организации _____________________________________
Цех ___________________________________________________________
Участок _______________________________________________________
Приложения к документу:
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме «Анкета»:
- Аккредитационная анкета
- Анкета
- Анкета (для личного дела)(Образец заполнения)
- Анкета (для прохождения аттестации антикризисному управляющему при банкротстве банка)
- Анкета аффилированного лица (юридическое лицо)
- Анкета аффилированного лица (физическое лицо)
- Анкета бездокументарной закладной
- Анкета выпуска ценных бумаг, включенных в Государственный реестр ценных бумаг
- Анкета выпуска ценных бумаг (для государственных ценных бумаг и ценных бумаг Национального банка)
- Анкета выпуска ценных бумаг, включенных в Государственный реестр ценных бумаг
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.