Приказ об утверждении результатов аттестации рабочих мест по условиям труда
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Общество с ограниченной ответственностью "Ключ" ПРИКАЗ ________________ N _______________ Место издания об утверждении результатов аттестации рабочих мест по условиям труда
В связи с завершением работ по аттестации рабочих мест по условиям труда
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. <*>. Утвердить:
1.1. перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда;
1.2 перечень рабочих мест работниц текстильных профессий для целей профессионального пенсионного страхования;
1.3 перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
1.4 перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени;
1.5 перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
1.6 план мероприятий по улучшению условий труда.
2. Руководителям структурных подразделений ________________________________ _______________________________________________________________________________ (указать фамилию, собственное имя, отчество (если таковое имеется))
в месячный срок ознакомить работников с результатами аттестации под роспись.
3. Начальнику отдела кадров __________________________________________: (должность и фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется))
3.1. представить в управление (отдел) государственной экспертизы условий труда комитета по труду, занятости и социальной защите... и управление (отдел) по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения организации по одному экземпляру копий перечня рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков, перечня, приказа. В Управление (отдел) государственной экспертизы условий труда комитета по труду, занятости и социальной защите представить также план мероприятий по улучшению условий труда.
4. Ответственному за хранение документов по аттестации рабочих мест ___________________________________________________________________________ (должность и фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)) принять документы на хранение. 5. Контроль за исполнением приказа возложить на _______________________ (должность и фамилия, _________________________________________________. собственное имя, отчество (если таковое имеется))
Наниматель (юридическое лицо) __________________
--------------------------------
<*> Необходимо указать рабочие места, на которых по результатам аттестации не подтверждены (с указанием конкретных причин) особые условия труда, дающие право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, дополнительный отпуск, сокращенную продолжительность рабочего времени, оплату в повышенном размере путем установления доплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а также условия труда, влекущие обязанности нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию.
КОММЕНТАРИЙ
Обязанность нанимателя по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда закреплена в п. 8 ст. 226 Трудового кодекса Республики Беларусь.
Форма настоящего документа приведена в качестве примера и может применяться как основа при разработке аналогичной формы с учетом специфики деятельности организации.
Приложения к документу:
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме «Приказ»:
- Приказ по вопросам основной деятельности
- Приказ по предприятию о совершении действий, связанных с регистрацией предприятия как имущественного комплекса
- Приказ по результатам аттестации (Образец заполнения)
- Приказ руководителя унитарного предприятия о возложении обязанностей по ведению бухгалтерского учета на руководителя (Образец заполнения)
- Пример оформления приказа о создании экспертной комиссии (вариант)
- Пример оформления приказа о создании экспертной комиссии
- Пример оформления приказа о внесении дополнений в должностную инструкцию
- Пример оформления приказа о поощрении (для разных мотивов поощрения) (вариант)
- Пример оформления приказа о поощрении (для разных мотивов поощрения)
- Пример оформления приказа по основной деятельности
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.
- Все договоры
- Все бланки
- Авторский договор, авторский заказ
- Агентский, субагентский договор и соглашение
- Договор аренды, субаренды: недвижимости, имущества
- Договор банковского счета, вклада-депозита, обслуживания
- Брачный договор, контракт, семья
- Договор безвозмездного пользования, оказания услуг
- Договор возмездного оказания услуг
- Договор гарантии и гарантийного обслуживания
- Договор дарения, пожертвования
- Договор доверительного управления
- Договор займа, беспроцентного займа
- Договор задатка, аванса
- Договор залога недвижимости, имущества, прав
- Договор комиссии, субкомиссии на покупку, продажу
- Договор концессии, франчайзинга
- Договор купли-продажи товара, имущества, акций
- Договор лизинга, сублизинга, финансовой аренды
- Лицензионный, сублицензионный договор
- Договор мены, бартера, обмена
- Договор найма, поднайма жилого помещения
- Договор на выполнение работ, оказание услуг
- Договор обучения, стажировки, переподготовки
- Договор перевода долга
- Договор подряда, субподряда
- Договор поручения, договор поручительства
- Договор поставки товара, продукции, оборудования
- Договор представительства: юридического, коммерческого
- Договор о совместной деятельности
- Договор страхования, перестрахования
- Договор уступки требований, договор цессии
- Договор хранения товара, имущества
- Трудовой договор, контракт, соглашение
- Удостоверительная надпись
- Прочие договора