Должностная инструкция врачу-специалисту медико-профилактического профиля
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Наименование организации УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ Наименование должности ИНСТРУКЦИЯ руководителя организации _________ N ___________ Подпись Расшифровка подписи Место составления Дата ВРАЧУ-СПЕЦИАЛИСТУ МЕДИКО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОГО ПРОФИЛЯ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Врач-специалист медико-профилактического профиля относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя медицинского учреждения.
2. На должность врача-специалиста медико-профилактического профиля назначается лицо, имеющее высшее образование по специальности "Медико-профилактическое дело", квалификацию врача-специалиста медико-профилактического профиля без предъявления требований к стажу работы.
3. В своей деятельности врач-специалист медико-профилактического профиля руководствуется:
- законодательными и нормативными документами, регулирующими соответствующие вопросы;
- методическими материалами, касающимися вопросов его деятельности;
- уставом учреждения;
- приказами руководителя медицинского учреждения (непосредственного руководителя);
- правилами и нормами гигиены труда, правилами трудового распорядка;
- настоящей должностной инструкцией.
4. Врач-специалист медико-профилактического профиля должен знать:
- нормативные правовые акты, регулирующие деятельность в области здравоохранения, в том числе в области санитарно-эпидемиологического законодательства;
- принципы профессиональной деятельности по избранной специальности;
- критерии и показатели оценки состояния здоровья населения;
- методы контроля за состоянием окружающей среды и здоровьем человека;
- основные организационно-распорядительные документы, регламентирующие деятельность уполномоченных государственных органов и организаций, осуществляющих государственный санитарный надзор;
- структуру и перспективы развития здравоохранения;
- медицинскую этику и деонтологию;
- психологию профессионального общения;
- основы использования современных технических средств, коммуникаций и связи, вычислительной техники;
- основы законодательства о труде;
- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
5. Во время отсутствия врача-специалиста медико-профилактического профиля его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций врач-специалист медико-профилактического профиля обязан:
6.1. Осуществлять профессиональную деятельность в санитарно-эпидемиологических и других организациях здравоохранения по проведению необходимых противоэпидемических и санитарно-гигиенических мероприятий в целях обеспечения санитарно-эпидемического благополучия населения.
6.2. Осуществлять надзор за соблюдением организациями, физическими лицами, в том числе индивидуальными предпринимателями, законодательства, регулирующего вопросы санитарно-эпидемического благополучия населения.
6.3. Использовать современные методы анализа санитарно-эпидемической ситуации, выявлять основные факторы, влияющие на состояние инфекционной, соматической и профессиональной заболеваемости населения, определять приоритетные направления по профилактике инфекционной, паразитарной и профессиональной заболеваемости.
6.4. Проводить санитарно-гигиенические и эпидемиологические обследования с использованием результатов лабораторных и инструментальных методов контроля факторов окружающей среды и диагностики инфекционных, вирусных заболеваний.
6.5. Осуществлять взаимодействие с государственными органами, иными организациями, заинтересованными в охране и укреплении здоровья населения, обеспечении его санитарно-эпидемического благополучия в пределах своей компетенции.
6.6. Использовать предоставленные ему полномочия по предупреждению, обнаружению и пресечению нарушений санитарно-эпидемиологического законодательства.
6.7. Участвовать в пропаганде гигиенических знаний и формировании здорового образа жизни населения.
3. ПРАВА
7. Врач-специалист медико-профилактического профиля имеет право:
7.1. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными данной должностной инструкцией обязанностями.
7.2. Знакомиться с соответствующими документами и информацией, необходимыми для качественного выполнения своих обязанностей.
7.3. Повышать свою квалификацию в установленном порядке.
7.4. Требовать от руководства оказания содействия в осуществлении своих обязанностей.
7.5. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
8. Врач-специалист медико-профилактического профиля подчиняется ______ __________________________________________________________________________. 9. Врач-специалист медико-профилактического профиля взаимодействует по вопросам, входящим в его компетенцию, с работниками следующих структурных подразделений организации: - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________; - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________.
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу врача-специалиста медико-профилактического профиля оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Врач-специалист медико-профилактического профиля несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты - в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.
Наименование должности руководителя структурного подразделения _________ _______________________ Подпись Расшифровка подписи Визы С инструкцией ознакомлен _________ _______________________ Подпись Расшифровка подписи _______________________ Дата
КОММЕНТАРИЙ
Наименования должностей врачей-специалистов соответствующих профилей медицинских специальностей устанавливаются нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения Республики Беларусь.
Квалификационные категории (высшая, первая, вторая) присваиваются врачам-специалистам медико-профилактического профиля в соответствии с нормативными правовыми актами, утверждаемыми Министерством здравоохранения Республики Беларусь.
Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в здравоохранении и предоставлении социальных услуг, фармацевтической деятельностью, утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 18.07.2012 N 80.
Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.
Приложения к документу:
Какие документы есть еще:
- Все документы из раздела «Должностная инструкция»
- Рубрикатор всех типовых образцов и бланков документов Белоруссии
Что еще скачать по теме «Должностная инструкция»:
- Должностная инструкция врачу-специалисту организационного профиля
- Должностная инструкция врачу-специалисту педиатрического профиля
- Должностная инструкция врачу-специалисту стоматологического профиля
- Должностная инструкция врачу-специалисту терапевтического профиля
- Должностная инструкция врачу-специалисту хирургического профиля
- Должностная инструкция выпускающему ответственному
- Должностная инструкция выпускающему
- Должностная инструкция генеральному директору (директору, начальнику, заведующему) организации здравоохранения, осуществляющей фармацевтическую деятельность
- Должностная инструкция генеральному продюсеру
- Должностная инструкция геодезисту
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.
- Все договоры
- Все бланки
- Авторский договор, авторский заказ
- Агентский, субагентский договор и соглашение
- Договор аренды, субаренды: недвижимости, имущества
- Договор банковского счета, вклада-депозита, обслуживания
- Брачный договор, контракт, семья
- Договор безвозмездного пользования, оказания услуг
- Договор возмездного оказания услуг
- Договор гарантии и гарантийного обслуживания
- Договор дарения, пожертвования
- Договор доверительного управления
- Договор займа, беспроцентного займа
- Договор задатка, аванса
- Договор залога недвижимости, имущества, прав
- Договор комиссии, субкомиссии на покупку, продажу
- Договор концессии, франчайзинга
- Договор купли-продажи товара, имущества, акций
- Договор лизинга, сублизинга, финансовой аренды
- Лицензионный, сублицензионный договор
- Договор мены, бартера, обмена
- Договор найма, поднайма жилого помещения
- Договор на выполнение работ, оказание услуг
- Договор обучения, стажировки, переподготовки
- Договор перевода долга
- Договор подряда, субподряда
- Договор поручения, договор поручительства
- Договор поставки товара, продукции, оборудования
- Договор представительства: юридического, коммерческого
- Договор о совместной деятельности
- Договор страхования, перестрахования
- Договор уступки требований, договор цессии
- Договор хранения товара, имущества
- Трудовой договор, контракт, соглашение
- Удостоверительная надпись
- Прочие договора