Показатели работы для определения квартального размера премии руководителя
Тематика документа: Бухучет
Файл текстовой версии: 13,3 кб
Поделиться:
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
Утверждены письмом Минсельхозпрода от 23.03.2012 N 03-6/11-97/916
ПОКАЗАТЕЛИ РАБОТЫ для определения квартального размера премии руководителя _____________________________ (наименование организации) за январь - ____________________ 20__ г. (нарастающим итогом) ------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦ ¦ ¦ Факт за ¦За отчетный период¦ Темп роста ¦Предложения¦ ¦ ¦ Единица ¦соответствующий+------------------+ (снижения) к ¦организации¦ ¦ Показатели ¦измерения¦период прошлого¦ план ¦ ¦ % ¦соответствующему¦по размеру ¦ ¦ ¦ ¦ года ¦(задание)¦факт¦(+,¦периоду прошлого¦ премий, % ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦-) ¦ года ¦ от оклада ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦1. Выполнение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦показателей по: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦а) росту ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦производительности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦б) рентабельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦продаж ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦в) энергосбережению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦г) снижению затрат на¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦1 рубль производства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦продукции, товаров ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(работ, услуг) в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фактических ценах ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦д) доле местных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦топливно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦энергетических ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ресурсов в балансе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦котельно-печного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦топлива ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦е) сальдо внешней ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦торговли ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦ж) инвестиций в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦основной капитал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦Дополнительно: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦1. Прибыль (убыток) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦от реализации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦продукции (товаров, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работ, услуг) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦2. Чистая прибыль ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦3. Численность ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работающих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦4. Валовая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦добавленная стоимость¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в текущих ценах ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦5. Производительность¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда по валовой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦добавленной стоимости¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦6. Фонд заработной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦платы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦7. Среднемесячная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заработная плата ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+-----------+ ¦8. Объем реализации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сельскохозяйственной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦продукции ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ----------------------+---------+---------------+---------+----+---+----------------+------------ Условия для выплаты премий: 1. Наличие задолженности по энергоносителям на период с начала года __________ млн.руб. 2. Сумма, причитающаяся к перечислению в централизованный инновационный фонд министерства с начала года: - начислено __________ млн. рублей - фактически перечислено __________ млн. рублей 3. Наличие задолженности по выплате заработной платы с начала года за __________ месяцев на сумму __________ млн. рублей 4. Наличие просроченной задолженности по платежам в бюджет __________ млн. рублей, в т.ч. по месяцам __________ 5. Реализация продукции (работ, услуг), не соответствующей требованиям стандартов, __________ млн. рублей 6. Соблюдение установленного показателя запасов готовой продукции по отношению к среднемесячному объему производства (показатель __________, факт __________) 7. Опережающий темп роста производительности труда по добавленной стоимости в текущих ценах (__________) над темпом роста среднемесячной заработной платы (__________) --------------------------------------------------------------------------- ¦ ¦ ¦ Факт за ¦в т.ч. за ¦ Факт за ¦в т.ч. за¦ ¦ ¦ Единица ¦ отчетный ¦ отчетный ¦соответствующий¦отчетный ¦ ¦ ¦ измерения ¦ период ¦ квартал ¦период прошлого¦ квартал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ года ¦ ¦ +-------------+-----------+----------+----------+---------------+---------+ ¦Количество ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦несчастных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦случаев на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦производстве ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+-----------+----------+----------+---------------+---------+ ¦в т.ч. со ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦смертельным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исходом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ --------------+-----------+----------+----------+---------------+---------- 8. Среднемесячная заработная плата (нарастающим итогом) работников, определенная для исчисления коэффициента соотношения: - в целом по предприятию, тыс. рублей __________ - в том числе руководителя, тыс. рублей ________ - коэффициент соотношения 9. Корректировка нормативно-прогнозной (плановой) себестоимости: --------------------------------------------------------------------------- ¦ ¦ Себестоимость единицы продукции, ¦ ¦ ¦ ¦ тыс.руб. ¦ ¦ ¦ Наименование +------------------------------------+ Отклонение ¦ ¦ продукции ¦ нормативно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ прогнозная ¦ фактическая ¦ ¦ ¦ ¦ (плановая) ¦ ¦ ¦ +-------------------+-----------------+------------------+----------------+ ¦Молоко ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+-----------------+------------------+----------------+ ¦Прирост КРС ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+-----------------+------------------+----------------+ ¦Прирост свиней ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+-----------------+------------------+----------------+ ¦Яйцо кур ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+-----------------+------------------+----------------+ ¦Прирост кур ¦ ¦ ¦ ¦ --------------------+-----------------+------------------+-----------------
Приложения к документу:
Какие документы есть еще:
Что еще скачать по теме «Бухучет»:
- Показатели работы для определения размера надбавки за сложность и напряженность к окладу руководителя организации
- Показатели работы котлоагрегатов котельной
- Показатели работы по организации
- Показатели работы
- Положение о материально ответственных лицах
- Положение о порядке ведения кассовых операций
- Положение о порядке проведения инвентаризации имущества и обязательств
- Положение о постоянно действующей инвентаризационной комиссии
- Положение о постоянно действующей комиссии по амортизационной политике
- Положение об оплате труда работников (в организации применяется система оплаты труда на основе ТС)
- Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных. - Как грамотно составить договор займа
Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа. - Правила составления и заключения договора аренды
Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение. - Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.
- Все договоры
- Все бланки
- Авторский договор, авторский заказ
- Агентский, субагентский договор и соглашение
- Договор аренды, субаренды: недвижимости, имущества
- Договор банковского счета, вклада-депозита, обслуживания
- Брачный договор, контракт, семья
- Договор безвозмездного пользования, оказания услуг
- Договор возмездного оказания услуг
- Договор гарантии и гарантийного обслуживания
- Договор дарения, пожертвования
- Договор доверительного управления
- Договор займа, беспроцентного займа
- Договор задатка, аванса
- Договор залога недвижимости, имущества, прав
- Договор комиссии, субкомиссии на покупку, продажу
- Договор концессии, франчайзинга
- Договор купли-продажи товара, имущества, акций
- Договор лизинга, сублизинга, финансовой аренды
- Лицензионный, сублицензионный договор
- Договор мены, бартера, обмена
- Договор найма, поднайма жилого помещения
- Договор на выполнение работ, оказание услуг
- Договор обучения, стажировки, переподготовки
- Договор перевода долга
- Договор подряда, субподряда
- Договор поручения, договор поручительства
- Договор поставки товара, продукции, оборудования
- Договор представительства: юридического, коммерческого
- Договор о совместной деятельности
- Договор страхования, перестрахования
- Договор уступки требований, договор цессии
- Договор хранения товара, имущества
- Трудовой договор, контракт, соглашение
- Удостоверительная надпись
- Прочие договора